7041
 

面試形式


隨著各科系屬性與對學生特質需求的差異,面試的形式也有所不同,說明分析如下:

 

方式

內容

特點

個別面試

多對一

可能會有2位以上的教授與1位考生進行面試

1.不同教授可能負責詢問不同領域的問題

2.增加問題的難度與深度

一對一

基本且單純的面試,1位教授與1位考生單獨進行面試

教授可詢問考生較為深入的問題

團體面試

一對多

1位教授與2位以上考生同時進行面試

考生可以聽到他人的回答,隨時調整自己的內容,教授也有可以比較的對象

多對多

2位以上教授與2位以上考生面試

1.不同的教授可能負責詢問的領域不同,也可能是一個人扮黑臉,另一個人扮白臉

2.當考生眾多時,教授可能會根據不同的目的來決定是否指定回答順序

3.不論回答先後都有不同的優勢,先回答者固然可以先展現個人想法,但後回答者也可以整合前面同學回答,再加上個人獨特的想法

MMI

多關面試

多關短時

間面試

由於面試內容很廣泛,有些科系就會拆成數關面試,每一關的教授負責不同類型題目,例如:專業關、英文關

1.代表科系十分重視面試能否挑選出自己想要的學生,且每一關卡都可以聚焦在教授想深入了解的部分

2.每關都是獨立的,有利於學生調整自己到重新開始的狀態,而非彼此影響

 

 

 
 
 
 
 
 
 

高中生涯規劃網站

提供目前升學最新消息、18學群、面試備審、科系探索與大學地圖等資訊。
本網站由森沐網頁設計維護